• europages
  • >
  • BEDRIJVEN - LEVERANCIERS - PROVIDERS
  • >
  • mobility

Resultaten voor

Mobility - Dienstverlener - Nederland

NederlandDienstverlener
  1. RIVERTEX TECHNICAL FABRICS GROUP

    Nederland

    Rivertex Technical Fabrics Group levert gelamineerde en gecoate weefsels en film.voor talloze maritieme, medische en industriële toepassingen alsmede voor beschermende kleding (PBM) en tenten, We leveren onze flexibele oplossingen aan meer dan 1.000 klanten wereldwijd door een breed assortiment van geweven of gebreide stoffen aan te bieden voorzien van een coating of laminaat die toegespitst is op de specifieke toepassing. Enkele voorbeelden van veelgestelde eisen zijn: waterdicht, ademend, luchtdicht, lasbaar, UV-bestendig, brandbestendige, antistatische, enz. Door onze jarenlange kennins van techniche weefsels en toepassing zijn we altijd in staat onze klanten van een onbevooroordeeld advies te voorzien. Deze kennis in combinatie met onze flexibele productiefaciliteiten stelt ons in staat constant nieuwe producten te ontwikkelen die marktnormen bepalen.

  2. PROFAS MOBILITY OVERHEID

    Nederland

    INFORMATIE VOOR DE WERKGEVERMet PROFAS Mobility nemen wij de werkgeversrol van u over.Uw medewerker neemt ontslag en komt per gelijke datum in dienst bij PROFAS met dezelfde arbeidsvoorwaarden. Een mobiliteitsdienstverband dus.Vanuit dit dienstverband met PROFAS begeleiden wij uw (ex)medewerker naar een volgende loopbaanstap. Van werk naar werk dus. Dat kan weer een dienstverband zijn, maar het komt ook regelmatig voor dat de medewerker voor het zelfstandig ondernemerschap kiest. Ook daarin begeleiden wij uw medewerker.Dit heeft voor u als werkgever de volgende voordelen.U heeft nu uw handen vrij om de functie naar eigen inzicht in te vullen; U laat in uw organisatie zien dat er op een gewogen wijze met medewerkers wordt omgegaan; U krijgt bij detachering van de medewerker 80% van het detacheringbedrag retour; U bent aanzienlijk voordeliger uit met PROFAS Mobility dan bij een (dure) ontslagprocedure. PERSONEELSBEMIDDELING VIA PROFAS, ANDERS DAN VLUG, VLUGHet lijkt zo makkelijk: even een personeelsadvertentie op een van de vele vacaturebanken plaatsen of een keuze maken uit het dagelijkse aanbod van de toegestuurde - niet gevraagde - CV’s door de verschillende w&s bureaus, uitnodiging versturen op basis van de CV, selectiegesprek voeren en aannemen maar.En dan gaat het vaak fout. Het gaat niet om de snelheid, maar om de juiste keuze.