• europages
  • >
  • BEDRIJVEN - LEVERANCIERS - PROVIDERS
  • >
  • is recruitment

Resultaten voor

Is recruitment

NederlandAmsterdam, Noord-Holland, Lelystad en FlevolandDienstverlener
  1. AGILE RECRUITMENT

    Nederland

    Werving en selectie van IT personeel. Wij helpen bedrijven bij het invullen van vacatures. We zijn gespecialiseerd IT professionals. Dat doen we op basis van Agile Recruitment. Nieuwe methodieken voor het werven van personeel waarbij samenwerking en flexibiliteit succes van werving en selectie vergroot. Het voordeel van agile werven is dat kandidaat en opdrachtgever volledig geinformeerd zijn en er gemeten wordt wat werkt, welke bronnen de juiste kandidaten opleveren en welke informatie essentieel is om een ideale match te maken. Projects and vacancies can change at any time, and adapting to new requirements is key. This agile way of working ensures flexibility and speed. The results for hiring teams are: - Shorter time to fill vacancies: focus is on delivering value quickly. - Better collaboration: more contact and feedback means better collaboration between recruiters and hiring managers. If you have a vacancy and need support in recruitment send us a message or visit our website!

  2. RECRUITMENT BUDDIES

    Nederland

    Recruitment Buddies zijn het antwoord op een veranderende arbeidsmarkt. De arbeidsmarkt wordt namelijk steeds krapper en dus is het lastiger om aan goed personeel te komen. Dat is een probleem, want de juiste persoon op de juiste plek heeft veel voordelen; meer productiviteit, blijere medewerkers, minder ziekteverzuim en ga zo maar door. Werkgevers vinden het lastig om de juiste mensen te vinden én de goede mensen te binden. Met een crisis achter de rug zijn we voorzichtig geweest. Misschien wel té voorzichtig. Hoe gaan we de concurrentie nu voor blijven? Hebben we over 3 jaar nog wel voldoende mensen om het werk te doen? Wij zeggen altijd: als je doet wat je deed, krijg je wat je kreeg. Het moet dus anders als je ander resultaat wil. Om dit probleem op te lossen zou je ervoor kunnen kiezen om een specialist in dienst te nemen of het recruitment uit te besteden met behulp van een selectiebureau. Maar dat zijn dure oplossingen en niet voor ieder bedrijf weg gelegd of even effectief. Wat jij wil is een oplossing op maat, wanneer het jou uitkomt. Wat jij nodig hebt is een Recruitment Buddy! Het concept is simpel; afhankelijk van jouw recruitment vraagstuk zetten we een buddy in. Of je nou een vraag hebt op het gebied van werving, het organiseren van een selectiedag, het schrijven van een vacaturetekst of het afnemen van de eerste selectiegesprekken. Of het je nu ontbreekt aan kennis of aan tijd. Er is altijd een recruitment buddy op maat. En dat al vanaf 1 uur per opdracht!

  3. STAAN

    Nederland

    Wij zijn de ultieme partner op het gebied van finance & control voor de operationele en strategische uitdagingen van onze klant. Dit doen wij door de juiste mensen op de juiste plek te zetten, of het nu gaat om een interim professional, het rekruteren van een nieuwe collega, het samenstellen van een project team of het opleiden van finance professionals. Mensen maken je bedrijf. Daarom zorgen we ervoor dat de juiste financials op de juiste plaatsen terecht komen. We hebben zelf onze sporen binnen finance verdiend. Daarom maken we het verschil. Onze betrokken consultants zijn oplossingsgericht en dienstverlenend ingesteld en overtreffen de verwachtingen van onze klanten. Staan helpt organisaties op het gebied van finance, business performance, process optimalisatie en ICT projecten die hieraan gelieerd zijn. Wij richten ons enerzijds op oplossingen voor complexe vraagstukken. Anderzijds ondersteunen wij organisaties bij operationele (finance) vragen/kwesties.

  4. QTC RECRUITMENT

    Nederland

    QTC staat voor quality, time en cost, hierop maken wij het verschil. Op basis van ons grote netwerk kunnen wij een plaatsingsmodel bieden die zo uniek is dat wij garanderen dat als een permanente plaatsing binnen negen maanden stopt en wij geen gepaste vervanger kunnen leveren, wij onze opdrachtgever de hele vergoeding terug betalen. Deze kwaliteitsgarantie biedt geen enkel ander recruitment bureau in de life sciences industrie. Wij leveren kwaliteit binnen de afgesproken tijd en tegen een concurrerend tarief. Leveren wij niet binnen de afgesproken tijd dan betalen wij de initiële vergoeding terug. Bovendien zijn wij in staat om binnen 48 uur na het eerste contact kandidaten aan te leveren, indien dit nodig mocht zijn. Daarnaast is QTC Recruitment bijzonder transparant in alle communicatie met zowel opdrachtgevers als kandidaten. We beperken verstoringen tot een minimum en zijn er vooral op gespitst toegevoegde waarde te bieden. QTC Recruitment biedt dienstverlening op maat overal in Europa aan voor de verschillende sectoren van de life sciences industrie. De grootste focus ligt op de medical devices, biotechnologie en food (sciences) sectoren, maar daarnaast werkt QTC Recruitment actief in de farmacie, chemische industrie, de FMCG en met klinische onderzoek organisaties. De kernwaarden van QTC zijn kwaliteit, integriteit, efficiëntie en service. Dit is waar wij iedere dag voor werken! Wij noemen dit: Service van wereldklasse!

  5. VIBE GROUP

    Nederland

    Vibe Group is een van oorsprong Nederlandse IT-staffing groep en groeit sinds de oprichting in 2011 extreem snel. Beginnend met de twee Founders Daniël Visser en Bernd van Baars zijn wij inmiddels uitgegroeid tot een multinational. De groep heeft meer dan 250 werknemers, 750+ gedetacheerden, 5 kantoren, 5 business development managers en luxe kantoren op A-locaties in Nederland, België en Duitsland. De groep gelooft in de kracht van niches en onderscheidt vijf deelmarkten binnen de IT. Door brands on verticals op te richten, heeft Vibe Group inmiddels een zeer gedetailleerd kantoren netwerk opgebouwd. Kennisdeling staat centraal. Met haar Hollandse nuchterheid en unieke strategie staat Vibe pas aan het begin van verdere internationale groei.

Office Building Outline icon
Een pagina voor uw onderneming
Kunt u dit zien? Uw potentiële klanten ook Word ook lid van europages en word gezien!
  1. HEADMORE B.V.

    Nederland

    De wereld van recruitment ondergaat een transformatie. Het vinden van de beste kandidaten is een mix van menselijke interactie en het innovatief gebruiken van technologie en data. Wij combineren de nieuwste technologieën met de vaardigheden, de deskundigheid en de persoonlijke relaties van een recruiter. Ons platform is toonaangevend voor werkgevers die op zoek zijn naar toptalent en voor recruiters die dit toptalent moeten aanleveren. Het Headmore-platform ondersteunt je bij het vinden, selecteren en aantrekken van de beste kandidaten met een kortere doorlooptijd en tegen lagere recruitmentkosten. Door intelligent gebruik te maken van data verbeteren wij het recruitment proces. Werkgevers gebruiken het platform om vacatures sneller in te vullen met het beste talent. Recruitmentbureaus sluiten zich bij ons aan om efficiënter samen te werken met organisaties. Headmore is een online recruitment platform. Dagelijks ondersteunen wij werkgevers en recruiters in het recruitment-proces. Het resultaat - sneller het beste talent vinden. Het logo van de onderneming is een beeldmerk wat staat voor "mens"​.

  2. SAM RECRUITMENT

    Nederland

    SAM Recruitment is sinds 2007 dé snelst groeiende landelijke specialist in Sales & Marketing recruitment. Door onze focus op sales & marketing professionals: beschikken we over specialistische marktkennis: we begrijpen wat bedrijven zoeken. spreken we dagelijks de beste kandidaten: wij weten wat professionals willen. deze combinatie stelt ons in staat om de beste matches te maken. Inmiddels hebben wij al ruim 2000 Sales & Marketing professionals aan een carrière-switch geholpen bij meer dan 600 bedrijven. Waarom SAM Recruitment? Ambitious People is wie we zijn. Sales & Marketing Recruitment is wat we doen. Met de naam SAM Recruitment benadrukken we ons specialisme in Sales & Marketing Recruitment. Naast een nieuwe naam en een nieuw logo hebben wij ook onze website in een nieuw jasje gestoken. Compleet met responsive design voor mobiel telefoon, tablet en PC of laptop. Met focus op een betere vindbaarheid en gebruiksvriendelijkheid proberen we onze kandidaten en klanten online nog beter te bedienen. Wij bedienen onze klanten vanuit onze vestigingen in Amsterdam en Rotterdam.

  3. ALTUS STAFFING

    Nederland

    Altus Staffing is een internationale organisatie gespecialiseerd in IT-staffing. Altus onderscheidt zich door een niche focus en deelt de IT-wereld op in vijf segmenten. Elke niche heeft een eigen brand: Visser & Van Baars - BI, Data & Analytics Spilberg - IT Development Tergos - IT Infrastructure & Security Eswelt - ERP & CRM Perca Search - IT Executive Search ​ Door haar niche focus heeft Altus Staffing een uniek netwerk van IT-professionals. Altus Staffing werkt vanuit vijf kantoren in Nederland, België en Duitsland. Onze brands focussen zich op een specifieke niche binnen de IT-wereld. Juist daarom vinden wij het belangrijk dat onze medewerkers, die in contact staan met opdrachtgevers en kandidaten, hun markt zeer goed begrijpen. Dit doen we door hen te laten specialiseren in hun driedubbele niche. Elke medewerker: Werkt voor één van de vijf niche brands; Is gespecialiseerd in één van de vier diensten (interim, detachering, search & selection of detavast); Richt zich op een specifieke regio (bijvoorbeeld de regio Utrecht). Deze methode zorgt ervoor dat wij de IT-markt tot in detail kennen en bij elk staffing vraagstuk een passende oplossing bieden.

  4. STERRK

    Nederland

    Techniek kan je leren, maar karakter niet. Sterrk wil daarom jou en de organisatie goed leren kennen zodat de juiste fit ontstaat. De kandidaat en de organisatie moeten elkaar versterken, alleen dan is het Sterrk. Wij zijn Sterrk, sterk in het verbinden van mensen en in het vinden van de perfecte fit. Sterrk is IT-recruitment dat gevoel vooropstelt. De mens staat centraal en dat resulteert in een oprechte, openhartige en duurzame relatie.Sterrk is geen schaap, we denken mee en zijn onafhankelijk. Sterrk is nooit onpersoonlijk, het bedrijf en de kandidaat leren kennen is een must. Ook zijn we alles behalve onwetend; met jaren ervaring weten wij precies wat er speelt en gaat komen.Sterrk leeft en leest zich in, en is een partner voor, tijdens en na de match. Ondanks onze betrokkenheid zijn we onafhankelijk, stellen we de juiste vragen en doorgronden we mogelijke problematiek. Sterrk is gelijkwaardig en daardoor extra waardevol.Bij ons draait alles om toegevoegde waarde leveren. Dit vertaalt zich onder andere in aansluitende oplossingen zoeken, de goede kandidaten vinden en de perfect fit binnenhalen. Om dat te realiseren wil Sterrk het DNA van de opdrachtgever doorgronden en op zoek naar de waarheid achter de woorden. Een goed CV is belangrijk, maar je hebt pas echt iets aan elkaar als je je visie en ambities deelt. Wij geloven dat oprechte adviezen resulteren in een duurzame relatie. Je kan ons altijd bellen als je ergens over twijfelt. Voor ons ben je geen factuurtje.

  5. AMBITIOUS PEOPLE

    Nederland

    Ambitious People is een werving en selectiebureau op het gebied van marketing en sales. Ambitious People zoekt de beste professional bij de bedrijven die ze nodig hebben.De ervaren recruitment consultants van Ambitious People kunnen je feilloos helpen aan een baan bij de meest toonaangevende bedrijven in de branche.We zijn de laatste jaren flink gegroeid met een kantoor in Rotterdam, Amsterdam en Den Bosch.

  1. JUSTIN RECRUITMENT

    Nederland

    Dagelijks zetten wij ons in om starters en young professionals een mooie start van hun carrière te geven. De beste talenten op de leukste functies bij de mooiste werkgevers. Dat is het doel waar we voor werken.

  2. PROCESSIONALS

    Nederland

    Processionals is een snelgroeiende recruitmentorganisatie met een heldere visie en ambitieuze toekomstplannen. De wereld van werk is volop in beweging. Technologische ontwikkeling, globalisering, data en social media bieden ons onbegrensde mogelijkheden. Het vraagt organisaties anders na te denken over hun toekomst. Wij geloven dat mensen de belangrijkste factor zijn om organisatieveranderingen tot een succes te maken. Als Recruitment Partner van de procesindustrie zijn wij expert in het werven, selecteren en detacheren van juist die technische specialisten (MBO+, HBO/WO) die willen meegroeien in de ontwikkeling van onze klanten. Door onze succesformule hebben wij in de afgelopen jaren honderden specialisten voor de top van procesindustriële bedrijven geworven. Een resultaat waar we als team trots op zijn. Wil je een volgende stap in je carrière te zetten, neem dan contact met ons op. Kijk op www.processionals.nl voor een overzicht van al onze vacatures en solliciteer direct.

  1. CLOUD RECRUITMENT SOLUTIONS

    Nederland

    Cloud Recruitment Solutions is een niche werving- en selectiebureau voor het invullen van Salesforce vacatures in Nederland en België. Typische Salesforce functies die wij invullen zijn: Salesforce Developer, Salesforce Administrator, Salesforce Applicatiebeheerder, Salesforce Consultant en Salesforce Projectmanager. Op onze website kan je een overzicht vinden van alle openstaande Salesforce vacatures. Wij helpen bedrijven met een vestiging in de Benelux met het vinden van de juiste Salesforce kandidaat voor hun organisatie. Wil je liever alleen je Salesforce vacature plaatsen op onze website, dan kan dat natuurlijk ook. Naast Salesforce recruitment, bieden wij ook drie Salesforce trainingen aan: de Salesforce Administrator training, de Salesforce Developer training en de Salesforce Pardot training. Onze Salesforce trainingen worden gegeven op onze campus in Almere of indien gewenst ook in-house. Meer informatie over de inhoud van de trainingen en een prijsoverzicht is terug te vinden op onze website. Wil je weten wat Cloud Recruitment Solutions kan betekenen voor uw organisatie? Neem dan snel contact met ons op . Onze Salesforce Recruiters en Consultants staan u graag te woord

  2. FINEST PEOPLE AMSTERDAM

    Nederland

    Finest People is een Recruitment Agency in Amsterdam. We helpen digital marketing en digital sales professionals met het vinden van de beste nieuwe stap in hun carrière. --- Binnen marketing zijn we gespecialiseerd in E-commerce, Marketplaces, SEA, SEO, Web- & Data Analytics, CRO, Marketing Automation, E-mail Marketing, Product Owners, Online Merchandising, Affiliate, CRM Marketing, Growth Hacking, Programmatic Display en Social Advertising. --- Binnen sales helpen we Accountmanagers, Sales Executives, BDR’s, Account Executives, Sales Managers, CSM Managers, SDR’s, Busines Developers, Partnership Managers, Sales Directors, Team Lead Sales, Key Accountmanagers en Business Development Executives aan een nieuwe baan. --- Een groot deel van onze vacatures worden aangeboden door Publishers, Adverteerders, Affiliates, Media- en Performancebureaus, Techpartijen, NGO’s, E-commerce platformen en SaaS-platformen. --- We zijn open in onze communicatie en werken altijd vanuit ons belangrijkste doel: ontwikkeling. De ontwikkeling v.d. organisaties van onze klanten, de carrières van onze kandidaten, onze teamleden als individu, en voor de ontwikkeling van Finest People als organisatie. --- Ons grootste doel is om de algemene reputatie van recruitment te veranderen: Finest People – Lead by example to give recruitment a better name.

  3. AFF RECRUITMENT & EXECUTIVE SEARCH

    Nederland

    AFF Recruitment & Executive Search is Nederlands’ beste Executive Search bureau gespecialiseerd in de agricultuur, voedsel- en diervoedingsindustrie dat zich inzet voor topkwaliteit aan beide zijden van het recruitment proces. Met ruime ervaring en een fantastisch netwerk in de markt is AFF Recruitment & Executive Search de expert in leiderschap, senior management en c-level recruitment. AFF Recruitment & Executive Search verstrekt op maat gesneden end-to-end recruitment oplossingen voor haar klanten. Wij kunnen u helpen om de markt in kaart te brengen, de beste kandidaten te identificeren en u innovatieve en dynamische Executives te leveren die uw bedrijf vooruithelpen. Voor bedrijven in een competitieve markt is het noodzakelijk om een effectieve Executive Search en leiderschap recruitment oplossing te hebben om op lokale en mondiale schaal te kunnen opereren. Product- en service innovaties kunnen op korte termijn succes opleveren, maar op de lange termijn zijn excellente bedrijfsresultaten een direct resultaat van uitblinkende leiders. AFF Recruitment & Executive Search helpt uw bedrijf met het bouwen van een uitmuntend leiderschapsteam die in staat zijn duurzame winstgevendheid voor uw bedrijf te creëren.