gendergelijkheid

...De certificering voor gendergelijkheid is een symbool van de Corporate Social Responsibility van jouw bedrijf, evenals een samenvatting van de waarden en principes van de organisatie. Met de Certificering voor gendergelijkheid behaal je verschillende voordelen: aantrekken van jong talent, een betere reputatie van het merk, toegang tot specifieke financieringslijnen gericht op diversiteit en inclusie. Het verkleinen van de genderkloof is de eerste stap om een eerlijke, inclusieve en maatschappelijk verantwoorde onderneming te worden.

...Promotie van sociale verantwoordelijkheid praktijken en beleid in de strategie van organisaties, zoals de opname van Gendergelijkheid plannen in de organisatorische dynamiek van bedrijven en instellingen.

...Een sleutel tot het succes van de transformaties die ons te wachten staan. Doelstellingen van de training : - De verschillende uitdagingen van diversiteit en inclusie identificeren, zowel voor het welzijn van individuen als voor de effectiviteit van collectieve processen, - De wettelijke kaders van discriminatie en diversiteit in brede zin (inclusief gendergelijkheid, seksisme) beheersen, zowel...

Wij zijn een NGO voor Ontwikkelingssamenwerking. Verbonden met Afrika en toegewijd aan gerechtigheid. We zijn actief in Guinee-Bissau. We maken deel uit van de strijd tegen ongelijkheden. We verdedigen de Mensenrechten. We bevorderen houdingen en beleid van gelijkheid en respect voor het milieu. PROJECTEN IN GUINEA-BISSAU Onderwijs, Tuinbouw en Water en Sanitatie: Lijnen waarin gendergelijkheid...

...van dezelfde grootte... Een tweede software voert ook de geautomatiseerde berekening van de index voor gendergelijkheid F/H uit in minder dan 5 minuten. Een aanzienlijke tijdsbesparing voor HR, controle van het beheer en accountants. Het platform is beveiligd en voldoet aan de AVG dankzij de anonimisatie van de data.

... selecteren - Beheer van nieuwe medewerkers - Beheer van opleidingen - Meting van betrokkenheid en analyse van het werkklimaat - Talentmap en prestatie-evaluatie - Registratie van werktijden, afwezigheden, verlof en vakanties - Organisatiestructuur, organogram en functiekatalogus - Interne communicatie - Gendergelijkheid en salarisaudits - Documentbeheer en elektronische handtekening - Werkstromen, meldingen en interne goedkeuringen - Rapporten, grafieken, trends en KPI-monitoring...

... toegepast op mensen met moeilijkheden. Duurzame ontwikkeling, goede omgang, gendergelijkheid, eerlijke handel, verantwoord consumeren, diversiteit, samenleven, interculturaliteit en ecologie zijn enkele van de thema's die we behandelen in onze materialen en coöperatieve speelgoed.

... zijn tussen bedrijven over de hele wereld; hiervoor passen we een deskundige implementatiedienst van de ISO-normen toe, zoals het kwaliteitsmanagementsysteem, het informatiebeveiligingsmanagementsysteem en het systeem voor veiligheid en gezondheid. We bevorderen gendergelijkheid onder bedrijven voor een gemeenschappelijk welzijn, waarbij we respect en fundamentele rechten tussen de leden van elke organisatie betrekken.

advies en certificering van duurzaamheidsmanagementsystemen. Green Globe Certification standaard voor toeristische activiteiten, hotels, golfbanen, BREEAM voor certificering van duurzame gebouwen, EFQM voor duurzame managementsystemen, ISO 14001 milieumanagementsystemen, OHSAS 18001 systeem voor veiligheid en gezondheid op het werk. Duurzaam productlabel, certificering van gendergelijkheid...